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2016年中山大学附属第三医院科研博士后招聘公告

时间:2016-03-17  来源:大学生人事在线  点击:458
关键字: 2016年,中山大学,事业单位,招聘考试

2016年中山大学附属第三医院科研博士后招聘公告

  事业单位招聘考试网2016年3月11日讯:中山大学附属第三医院是国家卫生和计划生育委员会直管的集医疗、教学、科研和社区服务为一体的现代化研究型综合医院,目前拥有天河、岭南、粤东、肇庆(在建)四所院区,床位数达2200张(不含粤东、肇庆)。在建设规模、学术水平、人才培养、技术力量、医疗服务等方面处于国内前列。医院学科门类齐全,专科特色明显,内科学(肾脏内科)、外科学(普通外科)、神经内科学、内科学(内分泌与代谢病学科)和耳鼻咽喉科学等5个学科为国家重点学科。内分泌与代谢病学科、中医肝病、普通外科、泌尿外科、感染性疾病科、风湿免疫科、临床护理等7个专科为卫生部临床重点专科建设项目。肝脏病学科是医院的龙头学科,目前已形成国内唯一具有内外科结合、中西医结合特色,且涵盖肝脏内科、肝脏外科、肝脏移植、重症监护、肝脏影像与介入治疗、肝病实验室、生物治疗等多学科综合诊疗和临床科研的强势学科群。此外,医院还拥有国家药物临床试验资格认定专业9个,教育部研究工程中心1个,广东省重点实验室3个,广东省临床研究中心4个,广州市临床转化中心2个,以及一批学术造诣深、理论基础知识扎实,具有创新意识和竞争能力且已取得较突出成绩的优秀中青年学术带头人和学术骨干,学术梯队结构合理,科研实力雄厚。

  现因发展需要,急需扩大在站博士后队伍规模以促进医院科研人员队伍建设,欢迎广大优秀博士生加盟!

  现将招聘事项公布如下:

  一、招聘岗位

  详见附件《中山大学附属第三医院2016年科研博士后招聘计划》。

  二、招聘基本要求

  (一)遵守宪法和法律,恪守学术规范,遵守学校和医院的规章制度,热爱科学研究,严谨治学,诚实勤奋,团结合作,关心集体,自觉维护学校和医院声誉。

  (二)取得博士学位,品学兼优,身心健康,具备较高的学术水平和较强的科研能力。

  (三)年龄一般不超过35周岁,博士毕业不超过两年;留学回国人员、外籍人员、特别优秀的人员年龄可放宽到40岁以下,无博士毕业与博士后进站间隔年限限制。

  (四)符合合作导师根据学科特点自主设定的专业要求(详见附件)。

  三、进站流程

  (一)申请人选择合作导师,与合作导师初步沟通。

  (二)申请人与我院人事部门博士后管理人员联系,提交个人简历(需包含以下信息:申请意向、个人基本信息、学习经历、工作经历、科研业绩、联系方式等),获得的所有学历学位证书,身份证或护照,代表性科研业绩证明及相关证明材料等。(上述材料请提供复印件,需核查原件。)

  (三)医院对申请人进行资格审核、组织面试。

  (四)申请人通过面试后,在“中国博士后”网上办公系统提交进站申请,并将纸质版申请材料交医院审核,由医院提交中山大学审核、报批。

  详情可参见中山大学人力资源管理处“博士后之家”网页:http://rsc.sysu.edu.cn/PostDoctor/Article/ShowArticle.asp?ArticleID=686

  简章发布地址:事业单位招聘网(http://www.shiyebian.net/)

  四、联系方式

  联系人:黄老师、韩老师

  联系地址:广州市天河区天河路600号 中山大学附属第三医院人事科

  邮政编码:510630

  联系电话:020-85253117,85253262

  联系邮箱: zssyrsk@126.com,邮件标题格式请用“博士后应聘+姓名”。

  本招聘启事长期有效

中山大学附属第三医院科研博士后招聘计划s.rar
文件类型: .rar 523b9a203aeba508ae4c15cc397d6049.rar (14.86 KB)
 

  中山大学附属第三医院

  2016年3月10日

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